前几天，在湖南省的荆州市发生了一起悲惨的事故21岁女大学生在乘坐电梯时，因没看清楚电梯是否停稳，导致电梯将她的头和身体“分了家”。
其实，我们的身边也有许多这样的事例如，扶梯“吃人”事件……我想说，难道一定要让人牺牲掉自己宝贵的生命，政府才会注意到这些看似小的问题吗？可是，究竟是什么导致了事故的发生呢？我想，首先，应该在于女大学生自己，她没有注意到电梯是否已停稳，就迈进了电梯；其次，就是小区物业的问题了，物业没有尽到自己的责任，出事的那个电梯已超过了使用年限；最后一个，应该就是电梯生产公司的责任了，既然是生产公司，那么，生产出来的东西就应该安全、实用，不然还要生产公司干什么呢？
电梯本来就是一种能够让住在高楼的人们快速到达住所的，那么，我想问问生产公司，你们生产的电梯那么不靠谱，能够给人们带来方便和快捷吗？我想不会，这样的电梯只能夺走美满家庭的幸福，夺走人们宝贵的生命。接着，我还想问问小区的物业，你们物业这种事都不管，还有什么事会管呢？zw5000.COm
物业物业，顾名思义，就是管理业务的人，既然你成为了小区的物业，那么，你就不能辜负这个称呼，要真的管起来，管什么呢？第一，要管居民的人身安全；第二，要管居民楼的电梯是否超过了使用年限；第三，还要管居民公用设施的安全与清洁。
实际上，我们身边也有许多“挂羊头，卖狗肉”的人，但这种人毕竟是极少数的，世界上还是好人多！
zb258.com延伸阅读
2025最新范文宽容心议论文
在生活学习中，我们都应该以一颗宽容的心来对待他人。如果说生命是一只鸟，那么宽容就是他飞翔的翅膀，如果说生命是一艘船，那么宽容就是这艘船的帆。所以说拥有宽容是必须的，宽容也是重要的。
大家都听说过将相和吧！蔺相如的宽容很是让我敬佩，因蔺相如为赵王出了很多好主意，赵王很是欣赏他，就给他封了一个大官，而这招来了廉颇将军的忌妒，发誓看见蔺相如一定要侮辱他。蔺相如知道了便处处躲着廉颇。当别人问他为什么时，他却说，我是为了赵国的利益来着想，不能为了我们俩人的事就毁坏了赵国的利益。廉颇知道后，被他的宽容心所感动，便负荆请罪，后来和蔺相如成了生死之交的好朋友。难道当时蔺相如怕廉颇吗？不是的，是他在为赵国利益着想。正是因为蔺相如有一颗宽容的心，所以赵国才没有发生内讧。如果蔺相如当时没有原谅廉颇，那么他们也不可能成为生死之交的好朋友了。可见宽容不可少。
有许多人都看过四大名著中的《三国演义》吧，其中让人印象最为深刻的就是拥有超凡智慧的诸葛亮，而其中的七擒孟获给我的印象更是深刻。第一次，诸葛亮把前来攻打的孟获抓到了，可是诸葛亮并没有杀他，而把他放了。孟获没有知恩图报，而是更拼命的攻打诸葛亮，可是又被抓获了。诸葛亮并不生气，又把他给放了。这样反复了几次，直到第七次时，孟获终于服气了，投降于诸葛亮。难道当时诸葛亮放了孟获是因为不怕他会杀过来吗？不是的，他是想让孟获服服帖帖地投降于他，正是因为诸葛亮宽容对待，所以孟获才会心甘自愿地降服于他。如果他没有宽容对待孟获，那孟获就不会自愿归顺蜀国。由此可见宽容多么重要。
宽容是不可少的，更是人的一种伟大胸怀。因为世界上最宽阔的是大海，比大海更宽阔的是天空，而比天空更宽阔的是人的胸怀。
2025最新范文论宿命议论文
过了“不惑之年”, 对外部世界的认知越来越清晰, 对内心世界的感受却越来越懵懂: 对外部世界认知的清晰, 并非对它无所不知, 而是对这个既现实又矛盾的世界有了更多的宽容; 对内心世界感受的懵懂, 也并非对它一无所知, 而是对那些不可控的内心起伏, 平添了许多的无奈…… 这种宽容和无奈多少意味着放弃或不执着, 找个理由说服自己，再将此归结于某种宿命。
人的出生就是一场宿命，这场完全不由自己决定的偶然，充满了各种各样的可能性，而这种可能性真的是千差万别有人终其一生追求的目标，甚至不及有人一出生时的起点。你出生时具有的生理和心理的基因，以及即将伴随你成长的父母或家庭，几乎决定性地影响了你整个人生轨迹。 所以“人生来平等”是人类追求的终极目标, 愿望如此美好却又永远无法实现……
爱情也是一场宿命，在茫茫人海中两个人的相遇虽远不如人的出生那样完全不由自己做主， 但也只能是在彼此人生特定的某一时间和某一空间相识相知后开始一段恋爱的冒险……尽管对双方来说都还有改变的机会，但除了各种理由的牵绊之外，在不知不觉的犹豫和观望之中，年华已然老去，潜在的相遇悄然溜走，你如何知道那些错过的不是彼此的真爱？你如何肯定现在的感情今后不会变化？ 为了不再沉迷于追悔往昔，只能用“得之我幸，不得我命”来平复。
一番事业的成败往往也是宿命，你的目标越宏大，时间跨度越大，就越难逃命运的摆布。 任何一项事业的成功都是各种因素完美结合，在一切人为和可控的因素准备就绪之后，机会的降临或“黑天鹅事件”的发生，决定了事业的成败。所以幸运的人会顺势而为，可以事半功倍；不幸的人尽管“机关算尽”，也免不了无功而返……难怪自古就有“谋事在人，成事在天”的感叹。
其实体验到人生中的宿命并不是不再努力, 恰恰是努力过后对结果的一种反思，从而更多地关注过程本身……. 毕竟我们每个人的人生只有一次，结果也只有一个。
2025最新范文问题的眼睛议论文
好像很矛盾的俩句话，其实是一种方法。
问题的眼睛，是要告诉我，要善于发现问题。问题都存在，不是每时都发生。每个人都有问题，没有场合和机会，问题也不会暴露。暴露了的问题，怎么解决，能不能解决，解决的时机成熟与否，解决的条件具备多少，都要考虑，有时需要同时具备无知的心态，让问题继续向矿藏一样深埋。
这两天来，紧张的工作，既有欢喜，也有担忧；既有表扬，也给批评。 我经历着一个新的开始，也在尝试着从无为到有为的裂变。希望能够形成重聚的新力量、新力道、新局面。
不敏锐是首要问题。一个文件、一个便函 都必须引起高度重视。但是做不到，还没有形成后果，但必须引起注意。决不可因小事而铸大错。
不认真是次要问题。可能是缺乏锻炼，也许是已经养成了习惯。在需要十分认真的岗位上也安排了认为是比较认真的同志，但还是出现不认真的问题，自己都不知道该如何向自己解释。练兵太重要了！
出手慢是第三问题。布置的工作，答应的快，出成果慢，有的形成了拖沓不果的现象。逼急了，出来一个四不像。
标准不高是根源问题。得过且过，应付思想大量存在，不了了之的经常化造成了能过去就过去。这与另一种现象形成的鲜明对比却又出了一个问题，那就是，能干好的工作确实干得超乎想象；想干好确实看不到干好的痕迹。传帮带是解决问题的最好方法。
力量不足成了原因的问题。 没干好的都会归结为力量不足，想要增加人手，增加适合的人手。我反驳，很多工作一个人就能干的很好。关键是如何把更多的人培养成多面手，在培养的过程中，让更多的人学会更多的关注大事，并能把大事串成自己的认识，整体的有连续性的认识。可以尝试开展讲大事活动。
带队伍是一个根本的问题，好队伍是出好成绩的根本因素。要有“向我看齐”的勇气，抬高自己，提升整体。
这是一个艰难、艰涩的过程，问题看多了，问题看出的多了，都不会是一件很好的事。问题总归是要解决的，发现问题而没有解决问题的办法是痛苦的。所以，当解决问题的办法还没有找到，或者问题的解决需要大家的自觉渐进而不是命令呵斥，那就最好保持无知的心态，春风化雨两相柔！
