生死电网心得体会
发表时间:2025-12-15 生死电网心得体会(精品18篇)。
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篇1:电网拓展训练心得体会<\/h2>
扩展一:
拓展训练规则:在两棵树之间挂着一张网,网上有大小不一的20个格子。要求每个人逐一从其中一个格子过去,身体的任何部分都不能碰到网,否则触电。只要有一人触电,全队失败,先前通过的人,都必须重新来过。这是一项非常严厉而艰难的游戏,也是我认为最有教育意义的项目。
一开始大家跃跃欲试,但事实发现,单靠个人根本无法通过。于是,在队长的安排下,大家想办法,根据网格的大小和队员的体形,合理进行安排,先尝试过去几个同伴,虽然通过的过程很艰难,而且刚开始屡屡触电,只好重新来过。大家冷静下来,进行了严密的分工,有人指挥,有人帮助、有人监护,抱、抬、托、举,各种手段都用上了,最终大家全部顺利钻过了电网。
体会与分享:
1.有很多事靠个人的力量根本无法完成,必须依靠集体的力量协同配合,这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时,一定要建立强有力的组织指挥体系,进行合理的分工和协作,才能保证团队工作有序的开展。
2.大小不一的电网格子,有的非常小,象征着不同的环境和艰难的条件。游戏就像是一个社会竞争,不要试图轻易改变游戏规则或者社会环境,唯一能做的就是在最短的时间内适应环境。同时,游戏的规则会不断改变,犹如社会环境和竞争环境在改变,竞争是一个不断学习、改进的过程,不断寻找它的突破点。
3.大的格子非常有限,我们不能让瘦小的女生占用大格子,必须留给身材高大的同伴,这说明资源是有限的,必须学会合理分配。因此,任何一项工作开始之前,团队领导人要审时度势,根据实际条件和资源,统筹计划,合理安排。
4.组织中虽然各有分工,但是所有人都对结果和最终的绩效负有责任。任何一个工序的失误,都可能导致触电,团队的成果将前功尽弃、毁于一旦。我们在抱、抬、托、举的时候,都必须留意一下其他同伴的动作,团队所有成员都必须在相互协作中善意提醒、彼此关注。
5.每托起一个同伴,我们都小心冀冀,凝神屏气。工作中,我们不正是需要这种严谨、认真、负责的态度吗?
6.一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队成员群策群力,鼎力相助,才能最终完成团队的目标。
扩展二:
今天我们参加了一次拓展训练,对于一个还是学生的我来讲,感触良多。其中进行了很多项目,让我记忆犹新的却是穿越电网。
当我们刚进入场地的时候就发现,带我们队伍的老师特意选择了一个网洞相对最小的电网,不知道他为什么会这样做。我们所有人看着其他的电网,再看看自己的电网,心里不禁泛起了嘀咕‘这么小洞,肯定过不去’,这种想法也逐渐的蔓延开来,因此大家在刚开始的时候,就不是很积极的去面对这个挑战。
当项目开始了一段时间之后,发现其他队伍虽然网洞较大,可是却比我们穿过的人还要少,于是更加坚定了起初的想法。所以我们自以为,大家肯定都过不去,只要哪个队过的人比较多,哪个队就是最后胜利的队伍。再加上刚开始大家的漫不经心,导致我们现在不仅没有多余可以浪费的洞,还少了一个,也就是说,不可能所有人都通过。
这时,培训师吹响了哨子,问我们还有继续下去的必要吗?我们很莫名其妙的问为什么?最后的胜利标准时所有人都通过,现在既然已经不可能都过去了,那就是说,过去一个,和只剩下一个没过去的结果是一样的。当时我们很不理解,不可能完成的事情,怎么会是光说说就可能办到的呢?然后培训师却说,如果这是一面真的电网,穿过就可以逃生,否则就没有生存的希望,你们还会如此对待吗?我仔细想了想,觉得很对,可能就是因为我们的态度,倒至我们接下来所有的步骤杂乱无章,如果是真的电网,我们有什么权利决定生下伙伴的生死呢?也可能是多数伙伴都认识到了这一点,当培训师说如果我再给你一次机会,你们是否能达成目标的时候,我们所有人都很有信心的给了一个肯定的回答。
于是,第二轮的挑战再次开始。不过这次大家都很积极、很小心,队长这时候也恢复了信心,把大家安排的井然有序,分工明确。并且不再从最大的洞开始用起,先挑最小的开始穿越。而且,在我们第一轮首先就放弃说过不去的洞,在这一次当中,却全部的过去了,洞越小,我们过得越仔细,反而不容易出错。每个人也不再去关注其他的队伍洞的大小,能过去几个人,把精力都放在自己的伙伴身上,听从指挥和安排,进行的很顺利。虽然从始至终我都在一旁观察,并没有我的用武之地,可是当你全身心的投入到当中去的时候,和一开始漫不经心的状态相比,发现很多,也给伙伴们很多积极的影响
当象征着成功的哨音响起时,我们每个人都很激动,不仅仅是因为项目挑战的成功,更因为在我们自己心里,自己的队伍中一次从未经历过的磨练的胜利。我们欢呼雀跃,为的是我们的成功,为的是我们伙伴的配合,为的是我们明确的分工,为的是我们一次次心里的冲击和转换!
年轻的道路年轻的心,年轻的挑战我们轻松迎接!
扩展三:
星源电建公司与计财部共同组织部分员工进行了三天的户外拓展训练,虽然天公不作美,但同事们仍是热情高涨,斗志昂扬,尽情地享受着来自同事的关爱和鼓励,充分地体会来自团队的力量!
这是我们大部分同事第一次参加拓展训练,当我们驱车到达“味博士农庄”训练营的时候才知道,拓展训练是一项挑战极限的训练活动,是以磨砺团队、提升行动意愿、振奋士气、严肃态度、消除职业倦怠为目的的训练活动。采取准军事化的训练模式,严格谨慎,强调纪律。旨在激励人的斗志,激发人的潜在能力,创造性地开发团队战斗能力。它起源于二战期间的海上生存训练,而在战后则逐渐演变成为了一种面向现代社会的训练方式,综合提高受训者的人格品质、心理素质和团队精神。
虽然只有短短的三天拓展训练时间,但给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种工作岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。在这里,让我感受最深的有以下三个方面:
一、 目标一致、团结协作。
训练从一开始的“高空单杠”、“攀岩”、“智力电网”、“八仙过海”、“抢新娘”、“五人同行”、“胜利墙”、“快乐传真”、“一块五”“萝卜蹲”等;几乎所有的项目,我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂和个人主义,而是相互帮助与协作。就如游戏中过“胜利墙”一样,4米2笔直的木板墙,近三个人高,没有任何工具,当时我就想着怎么过得去?肯定有人要拖后腿;不可思议的是,在全体队员的密切配合下,肩并着肩、手握着手,下面的撑起,上面的拉住,众志成城,所有队员都成功翻越。只用我们的身体,无任何工具!这就是我们的潜能吧!这个项目给我最大启发是:没有完美的个体,只有完美的集体,只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。如果我们在实际工作中都能像过“胜利墙”一样,那我们必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队。
二、树立合作意识,合理分配资源。
“智力电网”我想策划者的目的主要是强化人的合作意识和合理分配资源的能力,任何一个人让他站在一堵和自己一样高的电网面前,网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。当看到一双双关注和相互鼓励着队员眼睛的时候,看到一双双有力地双手正托着每一个队员的身体通过适合自己体形的电网的时候,让我意识到个体和集体的差别,让我深深体会到人与人帮助与支持是多么的重要。在困难面前一个人的力量是多么的眇小,集体的力量是多么的壮大。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系统地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优劣互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
三、 突破创新、迎难而上。
在训练中有一个很好安排就是,在项目完成的时候每个人做出的总结与感想,鼓励大家积极发言,认识到自己的优势与不足之处。同时为自己和集体做出的突出表现给予肯定。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们在工作也需要不断的突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。
平时,大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这次的拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这三天里,大家共同攻破一个又一个的困难,增强了对彼此的了解与信任。树立了在工作中必须相互配合、互相支持的团队精神和整体意识。
我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作中。这次拓展训练对我来说是一次终身难忘的经历,她给了我一笔宝贵的精神财富!蕴涵了许多富有教育意义的工作理念和人生观!
篇2:高压电网拓展训练心得体会<\/h2>
拓展训练的项目都具有一定的难度,表现在心理考验上,需要学员向自己的能力极限挑战,跨越“极限”。我上周参加明阳天下拓展训练最深刻的感悟。
开始是穿越电网,此项训练是要求所有人在30分钟内,依次从电网的一端穿越到另一端,每人只能用一个网眼,穿越者和协助者的任何部位〈包括头发和衣角〉触网都算失败,而且这个网眼同时也作废。这一切的安排都是为了确保最终所有人员都可以顺利穿越的目标的达成。因为我们的不信任,不相信自已,不相信奇迹,没有合理的安排,更有不愿意偿试,就因为这些种种因素导至我们浪费了很多时间,最后我们队在这一项目中并没有全部穿过。虽然没有通过自已感到遗憾,但是我确懂得了这个项目的目的是锻炼人的统筹安排事情的能力,只有安排合理,才能获胜,如何合理利用资源,如何最大限度的利用它,需要事前进行周密的统筹安排。相当于一个团队在完成某项任务一样,是要面临着巨大的风险,应该要让团队的每个成员都充分了解团队所面临的风险,队员才能自觉规范各自的行为,避免人为因素带来的资源浪费。
我们训练的最后一项是毕业墙:除非亲身经历,否则你也决不会相信团体合作的精神和力量有多大,当团队的精神发挥得淋漓尽致时,往往会完成出乎意料的事情。毕业墙就告诉了我们这个事实。在这个最后的项目中,教练问我们的大队长需要多长时间将全部人翻过这面墙时,队长回复的'是:全体125人在不借助外界任何物品的情况下,在35分钟内全部翻越过高4米的平板墙壁。时间开始时,整个项目的流程在我们的大队长的规划下有序地展开:首先搭建人梯将一个身体灵巧的男生送上毕业墙,接下来,由其它人继续搭建人梯,将其余队员通过“下顶”、“上拉”的形式,把所有队员依次送上毕业墙,最后的两名队员通过其中一名以整个身体作为连接将其带上毕业墙。而在此过程中,其它暂时未被传递的队员则担当起保护的责任。在有序的计划,全体的团结合作,和勇于奉献的人梯的努力下,奇迹出现了,125名队员顺利登上毕业墙才用了18分35秒的时间。在这里我看到了一个团队的目标,有力的领导核心,团体协作,全力付出,“下顶”的扶持和“上拉”的援助的团队凝聚力的存在,并发挥着惊人的作用。
这是团结的力量,这更是一个团队的胜利,我们需要的正是这股凝聚力。
篇3:拓展训练穿越电网心得体会<\/h2>
如今已是2月初,气温零下6度,这样的气温下,公司依然组织我们参加,今天上午来到训练营,大家积极投入拓展训练中,开幕分队,我们的队名是:亮剑队,同时完成了队训、队歌的设计,演练、展示。
第一个项目,上午天气还好,有太阳,可到了下午,变天了,起风了,但穿越电网这个项目中,教官给我们出了“难题”,一张电网,12个孔,我们队26人,如何在40分钟内全部通过,期间不能有一人身体碰到网,否则就要全部返回重新开始,而且还要接受惩罚,俯卧撑男生10个,女生5个,项目开始时,大家看着网洞这么小,队员又多,时间短,有些心急的男生脱了上衣就开始钻洞,不然还有队友的帮助,因为仅他一个人是过不去的,上半身过去了,下半身不好过的,于是队友们抬起他的脚送过去,12个洞,26个人,教官说其中三个洞有三次过网机会,机会用完之后,这个洞就会被封死,这样一来,我们在没有分工的情况下,乱过一通肯定是不行的,果不其然,没过几个,就有一名女生触网,全员返回,但此时,我们没有埋怨,而是积极的做完了俯卧撑,然后继续第二轮过网,这一次,大家开始讨论,分洞到人,哪位女生从上面由队友抬过去,哪位男生体型胖,选一个大洞给他用,哪位有力气,最后过,因为他要抬着其他队友都过完网后,他再一个人过,身材还要瘦的,这一次,大家都很小心,队友们为了完成任务,不顾天气寒冷,脱下羽绒服,只穿一件毛衣,有的女生的.毛衣很薄,看上去都冷,我身为一名男生,倍感大家对我们这个团队的奉献精神值得我们鼓励和学习,发扬。年长的有50多岁的阿姨也不含糊,脱下羽绒服说,抬我过去!
今天在这样的天气下,大家热情似火,积极投入到拓展训练项目中去,大家也都从中得到很大的收获!
篇4:拓展训练穿越电网心得体会<\/h2>
为了提升团队信任感,提升新员工增强对企业文化的认同,近日,公司人员在明阳天下拓展公司进行为期一天的户外拓展训练!一天的拓展训练活动,所有学员们始终保持昂扬的斗志和不竭的激情。其中的穿越电网,给我很大的启迪:
穿越电网”的游戏规则是:10名成员必须从电网的一边经过一个网孔,到达“电网”的另一边。如果触动“穿越电网”,该活动失败,全队重新再来,限时30分钟。在这个游戏中有许多要点需掌握:弄清有多少资源,正确的组织指挥,团队的力量,分工明确、合理,及时做好准备工作,扎头发、脱鞋、扎衣角。完成这个任务无疑是重要的和必需的。从解决问题方式的角度讲,可以选择不同的姿式过网。但更重要的,决定成败的关键是下面的工作:
谁应该先通过,谁应该后通过,谁应该中间通过。
讲究方法论的人会少走弯路,充分利用资源达到既定目的,仅凭个人技巧而不讲方法者往往半途而废,或者几经反复,费尽周折才达到目的。这是我在“穿越电网”活动中的体会。
当完成活动后,大家坐在一起,联系我们现实中的工作生活进行讨论:第一,团队目标应明确,所有的人都应知道该干什么。第二,团队中所有人应保持一个积极上进的心态,如果今天我们的活动中,大家不是士气高昂,有一个积极的心态,活动能完美地完成吗?第三,纪律与执行力,如果大家不能牢牢抱成团,坚决执行上层的决策,逞个人英雄主义,各自为政,结果只会一团糟。第四,沟通是一座桥梁,联结人的心智,有完美的沟通,就一定会有完美的结果。还有一点就是我个人认为,我们还应该静下心来,思考一下,我们能否做得更好。所有的活动,大家都以一种积极的心态参与,有出力的﹑有出谋划策的﹑有监督示警的,总之是在一个有序有组织的状态下完成的。按现场活动中对各位成员的临时表现进行分工,虽不是最优,但一定是较优。每一个人按照自己所承担的角色尽快调整心态,全身心地投入到活动中去,全力配合,将发现的问题和存在的隐患及时提出,并提出相应的解决方案供大家决策,从而将失误扼杀在摇篮中,使得各位成员配合默契,在短时间内将一个个项目成功地完成。
在一个公司内,最终的目标是取得利润,这个目标看似很明确,却往往在日常的工作中被忽略,因为一个公司由众多部门组成,一件事情往往由一个或两个部门为主导,而每一件事情就是一个项目,需各部门协力完成。因时间限制,某一部门制定的方案不一定是最完美的方案,实行此方案可能对有的部门不太合理,但是,一件事情的完成,可能需要某些部门作出一些牺牲,否则整个事情就完不成或不能按时完成。部门利益来自于公司的利益,公司没有了利益,部门哪有利益。各部门按照所分配的角色来担当责任,执行的过程中再根据实际情况,提出所存在的问题点与相应的改善方案,以利于主导部门调整决策,这样每一项工作才能顺利开展下去,最终取得圆满的结果。
篇5:拓展电网心得体会<\/h2>
穿越电网是员工们懂得如何改变沟通方式,如何理解、倾听他人,如何让他人更能接受,如何分配合理的资源,资源的浪费与团队目标的关系;充分体现团队的领导力,沟通协调能力,工作的计划与严谨性时间与效率的控制,资源的有效利用,及具备在规定时间内调动各种资源解决问题的能力;个人的利益与整个团队的利益关系将直接决定目标的达成。拓展训练穿越电网项目强调整体协作与配合,资源的重要,好胜与莽撞都将遭遇淘汰,只有依靠团队的力量才能顺利完成任务。
周末在公司的组织下,全体员工到达了“笑翻天乐园”进行了一天的拓展训练,这次拓展活动对我的感触很深,其中最令我深思的一个项目“超越电网”,让我受益匪浅!
所谓穿越电网,要在规定的时间内从若干个大小不一的网孔中钻过去,身体不能碰到电网,且不能重复使用网孔。看着我们队里几个彪形大汉,再望望那奇形怪状的网孔,绝望之情溢于言表,完全不敢相信能全部过。教练给了我们每队8分钟准备时间。在方案执行中,有队员在运送同伴时不小心触网,有队员不顾队员劝阻想坚持自己的方案等等,一些小插曲,都浪费了时间,差点导致任务的失败。
其实,一个团队在现实当中经常面临“电网”问题,要钻难度更大的电网。能否在最短的时间里,在信息不充分的条件下,既集思广益,群策群力,又充分发挥领导作用,快速形成有效决策并加以实施,是一个团队成败的关键。同样,在日常工作中,我们每个人也应该找准自己的位置,做适合自己的工作,要有目的、有计划的.安排好做事程序,稳扎稳打、踏踏实实、一丝不茍,才能从容自如做好每一件事情。现在明白了,只要有信心,一切皆有可能。通过户外拓展训练,参训者对自身潜能的认识、战胜困难的毅力,以及人际交往、团队的融合各方面都会有显著的提高。
篇6:拓展电网心得体会<\/h2>
“穿越电网”的项目规则是:10名成员必须从电网的一边经过一个网孔,到达“电网”的另一边。如果触动“穿越电网”,该活动失败,全队重新再来,限时30分钟。在这个游戏中有许多要点需掌握:弄清有多少资源,正确的组织指挥,团队的力量,分工明确、合理,及时做好准备工作,扎头发、脱鞋、扎衣角。完成这个任务无疑是重要的和必需的。从解决问题方式的角度讲,可以选择不同的姿式过网。
但更重要的,决定成败的关键是下面的工作:
谁应该先通过,谁应该后通过,谁应该中间通过。讲究方法论的人会少走弯路,充分利用资源达到既定目的,仅凭个人技巧而不讲方法者往往半途而废,或者几经反复,费尽周折才达到目的。这是我在“穿越电网”活动中的体会。
当完成活动后,大家坐在一起,联系我们现实中的工作生活进行讨论:第一,团队目标应明确,所有的人都应知道该干什么。第二,团队中所有人应保持一个积极上进的心态,如果今天我们的活动中,大家不是士气高昂,有一个积极的心态,活动能完美地完成吗?第三,纪律与执行力,如果大家不能牢牢抱成团,坚决执行上层的决策,逞个人英雄主义,各自为政,结果只会一团糟。第四,沟通是一座桥梁,联结人的心智,有完美的沟通,就一定会有完美的结果。还有一点就是我个人认为,我们还应该静下心来,思考一下,我们能否做得更好。
所有的活动,大家都以一种积极的心态参与,有出力的﹑有出谋划策的﹑有监督示警的,总之是在一个有序有组织的状态下完成的。按现场活动中对各位成员的临时表现进行分工,虽不是最优,但一定是较优。每一个人按照自己所承担的角色尽快调整心态,全身心地投入到活动中去,全力配合,将发现的问题和存在的隐患及时提出,并提出相应的解决方案供大家决策,从而将失误扼杀在摇篮中,使得各位成员配合默契,在短时间内将一个个项目成功地完成。
在一个公司内,最终的目标是取得利润,这个目标看似很明确,却往往在日常的工作中被忽略,因为一个公司由众多部门组成,一件事情往往由一个或两个部门为主导,而每一件事情就是一个项目,需各部门协力完成。因时间限制,某一部门制定的方案不一定是最完美的方案,实行此方案可能对有的部门不太合理,但是,一件事情的`完成,可能需要某些部门作出一些牺牲,否则整个事情就完不成或不能按时完成。部门利益来自于公司的利益,公司没有了利益,部门哪有利益。各部门按照所分配的角色来担当责任,执行的过程中再根据实际情况,提出所存在的问题点与相应的改善方案,以利于主导部门调整决策,这样每一项工作才能顺利开展下去,最终取得圆满的结果。
篇7:拓展电网心得体会<\/h2>
在挑战“穿越电网”这个拓展训练项目中,我们队在方案的讨论上浪费了太多的时间,还有个别团队成员抱着无所谓的的态度不能专心投入项目体验,导致挑战项目时候,当其他队用不到8分钟顺利就完成挑战时我们队还只有几个人成功的通过。当看到肥胖的张科长都可以通过的时候,我们就给自己打气:我们是一定能够成功的!
我们马上重新制定执行方案并迅速实施行动,每个团队成员都了解到我们所面临的挑战和风险,自觉的规范自己的行为,严格按商量的既定方案执行,终于我们完成了这个拓展项目的的挑战,而且我们成了最后的胜利者。
完成项目后,我们坐在一起讨论,联系现实工作和生活中的事例进行讨论和分享:首先,目标应该明确,所有的人都应知道该干什么。其次,应保持一个积极上进的心态,如果今天我们的拓展项目中,如果没有士气高昂,和积极的心态,游戏能完美地完成吗?再次,纪律与执行力,如果大家不能牢牢抱成团,坚决执行上层的决策,逞个人英雄主义,各自为政,结果只会一团糟。最后,沟通是一座通向成功的桥梁,有完美的沟通,那么就一定会有成功的结果。
讲究方法论会少走很多弯路,可以充分利用现有资源达到目的,只是凭借个人技巧而不讲方法的人往往会半途而废,或者几经反复,费尽周折才达到目的。这是我们团队拓展项目“电网逃生”的体会。所有的活动,大家都以一种积极的心态参与,有出力的﹑有出谋划策的﹑有监督示警的,总之是在一个有序有组织的状态下完成的。按现场活动中对各位团队成员的表现进行分工,虽不一定是最优,但一定是比较优秀的。
篇8:穿越电网拓展团队训练心得体会<\/h2>
穿越电网拓展团队训练心得体会
如今已是2月初,气温零下6度,这样的气温下,公司依然组织我们参加,今天上午来到训练营,大家积极投入拓展训练中,开幕分队,我们的队名是:亮剑队,同时完成了队训、队歌的设计,演练、展示。
第一个项目,上午天气还好,有太阳,可到了下午,变天了,起风了,但穿越电网这个项目中,教官给我们出了“难题”,一张电网,12个孔,我们队26人,如何在40分钟内全部通过,期间不能有一人身体碰到网,否则就要全部返回重新开始,而且还要接受惩罚,俯卧撑男生10个,女生5个,项目开始时,大家看着网洞这么小,队员又多,时间短,有些心急的男生脱了上衣就开始钻洞,不然还有队友的帮助,因为仅他一个人是过不去的.,上半身过去了,下半身不好过的,于是队友们抬起他的脚送过去,12个洞,26个人,教官说其中三个洞有三次过网机会,机会用完之后,这个洞就会被封死,这样一来,我们在没有分工的情况下,乱过一通肯定是不行的,果不其然,没过几个,就有一名女生触网,全员返回,但此时,我们没有埋怨,而是积极的做完了俯卧撑,然后继续第二轮过网,这一次,大家开始讨论,分洞到人,哪位女生从上面由队友抬过去,哪位男生体型胖,选一个大洞给他用,哪位有力气,最后过,因为他要抬着其他队友都过完网后,他再一个人过,身材还要瘦的,这一次,大家都很小心,队友们为了完成任务,不顾天气寒冷,脱下羽绒服,只穿一件毛衣,有的女生的毛衣很薄,看上去都冷,我身为一名男生,倍感大家对我们这个团队的奉献精神值得我们鼓励和学习,发扬。年长的有50多岁的阿姨也不含糊,脱下羽绒服说,抬我过去!
今天在这样的天气下,大家热情似火,积极投入到拓展训练项目中去,大家也都从中得到很大的收获!
篇9:拓展训练过电网的心得体会<\/h2>
项目要求每个学员要从电网的网洞通过,网洞大小不等,高低错落,要想办法在规定的时间内穿越过去,但网洞不能重复使用,且不能有任何人触网;女学员从二层电网开始要求仰面通过。时间要求是40分钟。中华之龙队提前15分钟完成了任务。
在这个项目过程中,我们也曾经失败过三次,最后一次,我们顺利的完成了任务,通过这个项目,每个人都有很多的感触,也发表了各自的感言,我把大家的感言总结如下,希望对未来的工作和生活有所启发。
一、团结合作的力量,分工协作的重要。
没有协作,任何人不可能独立通过电网而不触网;没有协作,我们的团队不可能完成这个项目。每个人都各尽所能,帮助其他人通过网洞。
二、根据个人的特点选择合适的位置。
网洞大小不等,根据个人的身材特点,选择适合自己的网洞,大家才能够全部通过。
三、有组织有计划行事,有效的利用资源。
我们有队长,指挥我们有条不紊的进行游戏,同时在我们失败的时候,还为我们打气,使我们没有互相埋怨,而是更有信心的重新开始。同时,我们根据个人和各自适合网洞的情况,从全局考虑,周密计划,为穿越网洞的人员排出通过次序,这是成功的关键。
四、不打折扣的执行力。
开始我们有大部分学员已经通过的时候,一名学员在过网时候没有按照要求,结果触网,导致所有队员都要重新过网。所以,我们必须按照事先约定好的要求,四肢、头都固定好姿势,不要随意改变,才能配合大家把自己运送过网。
电网——规划合理,同心协力,在穿网过程中,这个项目是锻炼人的统筹安排事情和分工协作的能力,只有安排合理,才能获胜。同时我们也要有一颗感恩的心,我们要通过自己的努力让更多帮助我过来的人也能达到成功的彼岸。人与人之间是要相互帮助生命才会更完整更闪亮的
篇10:拓展训练过电网的心得体会<\/h2>
穿越电网小游戏分享
周末我有幸参加了明阳天下拓展训练中心举行的为期两天的团队拓展培训,拓展训练有大量考验个人意识品质的训练项目,但这种考验并不单纯是关乎个人的,当一个从未接触过拓展训练的队员站到十多米高的高空站台,需要奋力一跃抓住前方的单杠时,他所面临的挑战可想而知,这需要他付出相当大的勇气。
穿越电网项目在两棵树之间挂着一张网,网上有大小不一的20个格子。要求每个人逐一从其中一个格子过去,身体的任何部分(包括头发、衣襟)都不能碰到网,否则“触电”。这是一项非常严厉而艰难的游戏,也是我认为最有教育意义的项目。
一开始大家跃跃欲试,但事实发现,必须有一个很好的协作和配合,还要有周密的策划,于是,在队长的安排下,大家想办法,根据网格的大小和队员的体形,合理进行安排,先尝试过去几个同伴,虽然通过的过程很艰难,但是进行了严密的分工,有人指挥,有人帮助、有人监护,“抱、抬、托、举”,各种手段都用上了,虽然有几个人“触电身亡”但是总体我们还是顺利完成了任务。之后教练和我们进行了分享。有很多事靠个人的力量根本无法完成,必须依靠集体的力量协同配合,这就是组建团队的意义和价值。一个团队成立时,一定要建立强有力的组织指挥体系,进行合理的分工和协作,才能保证团队工作有序的开展。
这不禁让我想到工作中,我们不正是需要这种严谨、认真、负责的态度吗?
一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队成员群策群力,鼎力相助,才能最终完成团队的目标。
同时也感谢此次活动所有队员的积极参与和真诚相助,希望我们都能用心去体会拓展的核心精神,不断提升和强化个人心理素质,更深刻地去体验个人与企业,下级与上级,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,让我们的团队更富凝聚力和战斗力!
篇11:拓展训练过电网的心得体会<\/h2>
在这里,每个项目都离不开团队的支持和鼓励,在一开始设计自己团队的队名、队训、队徽、队歌,就预示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。短短的一天半时间,我的心灵受到了前所未有的强烈撞击和震撼,这种撞击和震撼我会铭记终生!感谢明阳天下拓展公司的王教练和李教练。
穿越电网的游戏规则是:10名成员必须从电网的一边经过一个网孔,到达“电网”的另一边。如果触动“电网”,该活动失败,全队重新再来,限时60分钟,在这个游戏中有许多要点需掌握:弄清有多少资源,正确的组织指挥,团队的力量,分工明确、合理,及时做好准备工作,扎头发、脱鞋、扎衣角。
以上这些工作无疑是重要的和必需的。从解决问题方式的角度讲,可以选择不同的姿式过网:拱墙式、狗爬式、飞标式,当然还有活动中用得很成功的抬木头式。但更重要的,决定成败的关键是下面的工作:谁应该先通过,谁应该后通过,谁应该中间通过。讲究方法论的人会少走弯路,充分利用资源达到既定目的,仅凭个人技巧而不讲方法者往往半途而废,或者几经反复,费尽周折才达到目的。这是我在电网逃生活动中的体会。
一、优秀的团队首先应该有一个优秀的领导者,有一个
共同的目标愿景,以及为了实现共同目标而制定的计划。
二、合理分工,相互配合:
在一个团队中,每个人只有分工不同,没有轻重不同,每个人都应该各司其职,最大化的发挥自己的特长,我们的团队才会做到最好!在工作中也是一样:每个岗位的人都要相互配合,共同努力,才会取得我们大家共同创造的好成绩。
三、团队中的沟通特别重要。这让我感受到了人与人之间无隔阂、和睦共处、亲密无间的真诚与舒畅。
四、信任,一个多么美好的词语。信任朋友和同事,其实是给自己机会,因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。古人尚知用人不疑,疑人不用。一次拓展训练,给人的启迪是如此之多。
篇12:拓展穿越电网心得体会<\/h2>
没有什么是不可能的,是那道生死电网线,让我们知道生命可以如此坚强,让我们知道我们是相亲相爱的一家人。
始终冲锋在前的男队友们,他们坚实的臂膀已经承受了太多太多,当剩下的队员越来越少,我开始担心,最后的队员该如何通过?如果留下身材魁伟的男队员,一个人怎么会通过,可如果让他们先过,力量和经验都不够的女队友们稍有疏忽就会使一切努力都归于零。
我们又重新开始了,在失败的教训中,每一个队友已经绝对地学会了严谨和自律,已经真正地领会了“镜子照向自己而非归罪于外”的真正内涵。我们又连续过去了很多,当教官的鼓励不断地传来,一个又一个队员顺利穿越。
当我还在担心着时,高主任已经在示意让我过,我目睹了一次次失败与成功,我目睹了队友们的坚韧和坚持,我目睹了我面前几位大哥小弟的疲惫但士气不减的脸,我早就把一切可能造成闪失的隐患消除掉,整理头发,把裤子塞到袜子里,我知道我绝对不能有丝毫的疏忽!当我被队友托举着一点点艰难地通过时,我始终紧闭着双眼,不敢有丝毫的轻举妄动,我感觉到我的身体在一点点经过那个生死电网,我能感受得出,我经过了多少身体的支撑,才终于到了安全的另一面。
那一刻应该是短暂的,但却又是漫长的,我知道,生长在和平的年代,虽然经历过人生的悲喜,但如此般的境界,我今生都未曾体验过,我庆幸今天我体验了,正如教练说的那句话:“没有什么是不可能的!”
当我们还在着急地思考最后的队员该如何通过时,或许高主任作为这个队的队长,他已经做好了过不来就留在那边的准备,但那样我们会留下遗憾的,那个冲锋在前,用铁的臂膀送过了一个个队友的队长不能和他的队友一起获得重生,那将是多大的遗憾!
也就在这时,许多队友恍悟了:对,我们还有可以利用的资源!我们所有的队员是分两个小队从不同的通道通过,两边余下的队员集合到一起,在又看到的新的希望中,我们又有队友顺利地来到我们身边,大家按捺不住的激动,终于,在期盼成功的期待中,大家又想到了教官,有了教官的加入,我们终于成功的穿越了那道生死电网线,我们又能团聚在一起!
当我们为胜利而欢呼时,有的队友已经太累太累,面对着我们这个集体的脊梁,面对队友们的众志成诚,所有的人都被刚才的那一幕幕感动着,那是一种震撼心灵的力量,他足以让我们产生对生命的敬畏,对人潜力的一种敬畏,那该是对团队精神的最好诠释!
我不曾想到,我们都不曾想到,在我们的生命中会有一道如此美丽的风景,足以照彻我们曾经有过无奈的心灵,我们从此都会更加笑对一切!
1个小时,在平时我们也许会忽略掉的时间里,我经历了这36岁的人生都未曾经历的,在这其实是人为设置的生死的电网线的两侧,因为我们穿越了这条线,因为有了队友们为此的付出和坚韧,我们的生活或许会因为有了新的感悟而画出不同的曲线,自己也会在今后的人生里,更加懂得珍惜和付出。
在接下来的几天里,大家依然津津乐道,用文字表达自己,我们交流着,也许我们对资源的利用显得迟钝了一些,开始没有想到借助教官们的协助!但又想,我们实在要庆幸那份难得的糊涂,如果一开始就明白,哪来的悬念,又怎会有那场超越极限的较量!
我相信,生活中总会因为一些偶然,让我们的人生拥有了更多的必然。
就像这次偶然,学校为我们提供了这次机会,我们与几位教官有了这次相遇,因为这次偶然,我们有了一次非凡的心路历程,让我们沉淀下如此多人生的感悟。这份收获,就如一串珍珠,将会永远在我们精神的家园里熠熠生辉!
篇13:拓展穿越电网心得体会<\/h2>
4月12日早上是我第三次晨训,首先我先表明一下自己对于朋辈的看法:大学生朋辈辅导员们都是学院很优秀的学生,或许之前部分同学性格很内向、生活状态较懒散。但是最后都能在每一次的晨训以及培训课或者活动中得到启示,从而学会慢慢完善自我,懂得细心品味人生。这使得大家从思想认识上实现了很大的突破。
时间过得很快,二十分钟的游戏时间已到,最后获胜的是向楠、范茜我们这一组。虽然另外一个组有六个同学出了问题,但是大家脸上都洋溢着灿烂的笑容,相信接下来的日子都是美好时光。
此次晨训,我们主要是玩了“穿越电网”游戏。最初是由老师将四十名学员分成两组,各有老师作为裁判。游戏的规则是在不触及电网、仅四个圈可以循环使用的情况下,看哪组通过的学员最多。徐老师一声令下,两边纷纷开始了紧张的游戏。有的同学在一开始就直接穿越,没有经过任何讨论与思考,以至于失去了继续游戏的机会;而有的组员们能够先思考、讨论,并安排好谁先过,谁过哪一个,谁该怎样过等,使得最后的成绩很优秀,仅只有两个学员出了问题。现场尖叫声、喝彩声不断,引来了许多围观的同学。
最后,我们围成了一个圈,老师针对我们的表现总结了一下。接下来便是我们的自由发言时间。记忆深刻的是张德秀说我们在团体活动中一定要相信自己的队友,不要胆怯,否则就会失败;向楠说大家一定要注意细节,在游戏中寻找合适的方式,不要适得其反;杜韦则对大家提了一些小建议,例如活动中要穿休闲服装,尤其是女生不要穿裙子、高跟鞋等。我也适当地说了一些,首先给大家做了一个自我介绍,然后提出了我个人的想法:第一,在团体活动中,我们要团结一致;第二,我们要相信自己的队友,给自己也给别人一份自信;第三,不管是在团体活动中,还是在我们的日常生活中,都应该细心,学会认真观察事物,并提出自己的建议,对于错的要加以改正。
总之。我们要在一次次的活动中要学会更好的思考、反省,学会以正确的方式去处理事物,学会用真诚的微笑与人交往。
篇14:拓展穿越电网心得体会<\/h2>
周末在公司的.组织下,全体员工到达了“笑翻天乐园”进行了一天的拓展训练,这次拓展活动对我的感触很深,其中最令我深思的一个项目“超越电网”,让我受益匪浅!
所谓穿越电网,要在规定的时间内从若干个大小不一的网孔中钻过去,身体不能碰到电网,且不能重复使用网孔。看着我们队里几个彪形大汉,再望望那奇形怪状的网孔,绝望之情溢于言表,完全不敢相信能全部过。教练给了我们每队8分钟准备时间。在方案执行中,有队员在运送同伴时不小心触网,有队员不顾队员劝阻想坚持自己的方案等等,一些小插曲,都浪费了时间,差点导致任务的失败。
其实,一个团队在现实当中经常面临“电网”问题,要钻难度更大的电网。能否在最短的时间里,在信息不充分的条件下,既集思广益,群策群力,又充分发挥领导作用,快速形成有效决策并加以实施,是一个团队成败的关键。同样,在日常工作中,我们每个人也应该找准自己的位置,做适合自己的工作,要有目的、有计划的安排好做事程序,稳扎稳打、踏踏实实、一丝不茍,才能从容自如做好每一件事情。现在明白了,只要有信心,一切皆有可能!
1.是否对项目的资源有通盘的考虑?在选择项目组成员时,不仅要考虑到成员的技能,还应考虑成员的性格类型是否能够相互配合来完成。资源管理:网洞的大小,人员的体形、特长;每个网洞,每个队员都是我们的资源,要学会合理利用资源,要对所掌握的资源有一个清醒的认识,分工要合理,明确,不能浪费资源。朋友是资源,关系是生产力。
2.队长在项目中的体会和作用?领导力在团队中的作用:倾听,观察,思考,指挥,分配,协调;同时坚定自己,确立领导地位。对于自己没有能力控制的项目,应善于听取他人的意见,努力把和自己有关的环节考虑周密,并配合其他部门。要把握全局,不要事必躬亲,不能只盯一点,一处,要协调组织,整和团队的所有成员,发挥出集体的力量,变内耗为互补互助,使团队获得长期发展的原动力。
3.大家一直争论不休,多少分钟用于讨论方案?善于倾听,说是播种,听是收获;缺席理论,应该学会沉默,但不是放弃,对于自己认为很好的意见,寻找合适的时机或相关人员提出。如果不能对决策产生积极作用,应该不参与决策,等待合适的实际,执行决策结果。不要对项目的成败耿耿于坏!拓展训练的效果,并不是以项目的成功和失败来衡量,而是看大家是否投入,认真的去思考,是否从项目中得到感悟,刺激,把这些感悟带回日常工作生活中。大家一直在争论不休,计划周密但动手能力弱.行动时应该注意对人员的分工调配及公司人力资源状况,光靠悟性,拍脑袋不行,要有完整的科学的设计和策划,不到最后的时刻,不要高兴得太早而放松警惕。嘻嘻哈哈,不坚持到底.赢者通吃!一般人每个网洞都是可以通过的,在现实生活中,困难往往没有我们想象的那么大。过低的估计自己的能力,过高的估计困难。
4.为何第一个网洞虽然是最好过的,但却最容易触网?在工作中不能忽视各种隐患,哪怕是很微不足道的细节。对细节的忽视;工作质量是与执行者的关注程度成正比;团队在项目中的作用;对机会的把握:机会往往只降临一次,容易丢失,不容错过,要珍惜每一次机会。为何触网的往往是作保护的队员,而不是通过的队员?分工,监督,全程质量控制,注重细节;在工作中不能忽视各种隐患,哪怕是很微不足道的细节。
篇15:拓展训练心得体会<\/h2>
加入公司近两个月时间,很幸运地参加公司第八届拓展培训,恰逢公司成立十周年。对于一个刚入职的新人,更多的是希望通过这次参与,能够多认识一些同事,更快地融入新环境,应该说所求不多。意料之外的是,这次培训让我收获满满,于是忍不住随笔写下作为新员工参加拓展培训的一些感想。
先说说活动组织的情况,早上6。30集合,全员身着吉易十周年统一服装乘车出发,大家在车上分别表演了节目,欢歌笑语,开心拍照,使漫长的旅途变得轻松愉快。到了云鼎基地,迅速休整之后,马上开始拓展安排,没有耽误一点儿时间。在这两天的活动里,每一个时间点都能做到提前告知,让大家知晓安排,清晰执行;每一个细节都能考虑周到,每一位负责人都能合理分工,以身作则,给团队以榜样。整个活动总结一句话:组织有序,合理安排,安全保障,万无一失。
再来谈一下安排的拓展项目,可以说涵盖了锻炼体能、融合智慧、团队协作、沟通执行等方面的内容,让大家在不同的项目上体验了不同的收获,感悟颇深。
项目一:鸡蛋,鸡,凤凰,人。刚刚开始,我们都在同一起跑线――“鸡蛋”上,通过和同事PK,我进阶“小鸡”“凤凰”,在找下一个挑战者时,我选择了等待两个正在PK进阶的同事,顺利等到了挑战对象,并顺利进阶成功,变成了人。很像我的人生所有的一切都很顺利,再看正在努力PK想让自己变成“凤凰”“人”的同事们,这就是不同的人生经历,时间不是停留的,人也不是一帆风顺的,只要不灰心,那么变成“凤凰”“人”也不是遥远的事情。
项目二:团队展示。在极短的时间里,确立目标,组织方案,分工明确,彼此信任,团队合作。“人心齐,泰山移。”学会与他人合作,发挥团队精神在具体生活工作中的运用,可以使我们收到事半功倍的效果,公司的每一个环节每一个人都是至关重要的,只有我们所有人都同心协力,拧成一股绳,向着同一个目标努力前进,才能将事情做到。
项目三:篝火晚会。云鼎基地依山而建,在夜幕降临篝火燃起时我们迎来了激动人心的篝火晚会,精彩的部门表演,好看的舞蹈,好听的歌曲,好玩的游戏,好吃的烤全羊,刘总的生日惊喜,都使我记忆深刻。然然的篝火照亮了夜空,照在每一个人心里。
项目四:那些年,那些人,那些事。聆听同事分享自己曾经的那些觉得很后悔很懊恼的往事,通过倾诉也是让自己得到释怀。回首自己的过往,成长记忆,平淡如水,没有什么惊天动地,也没有什么显赫的成绩。可就是经历过的一件件平凡的小事,一个个难忘的瞬间却让我明白“踏实做事、简单做人”的人生道理,注视今天,展望明天,自己还得一路前行,日夜兼程,能力有限,努力无限。
项目四:1234四票人生。回想现实生活中,对于爱我、关心我的家人们,自己回馈的是几票呢?人生不易,需要用真心、善行相待,我要给同事、家人、朋友都投出我手中的四票,珍爱身边每个人,给他(她)们一个热情的拥抱。
项目五:空中断桥。这是一个个人高空挑战项目,这是对我身体的极大挑战,不过,我没有退缩,我第三个站在了攀爬点,团队所有成员为我加油打气,站上去的一瞬间,我停顿了,狭窄的铁板,高空的摇晃,手开始颤,腿开始抖,让我害怕不敢向前走,这样的距离在平地两步就到了,但在高空中是那么的遥远,我一点点慢慢地往前移,走到中间位置时,我的想法是:我可以回去吗?答案肯定是不可以。教官说过,如果一个人挑战不成功,整个团队都不成功。同时也觉得自己不能退缩,我做着深呼吸,努力地调整自己,不给自己犹犹豫豫的时间,也就不知道“怕”字怎么写,所以,当左脚到达断桥边缘,按照教官指导的让脚掌三分之一伸出空中,调整姿态,心里默数着一、二、三,然后跨越出去,居然稳稳地落在了对面的桥板上,心里踏实了,无比兴奋。地面响起了阵阵掌声,都在鼓励我说做得好。跨回去的时候觉得轻松了一些,但还是出了一身冷汗!就这样,我完成了人生中第一次惊心动魄的“空中断桥”!面临人生“断桥”时,需要跨越,需要勇气,更需要胆量。空中一小步,人生一大步,我相信以后无论我遇到任何困难,想起“空中断桥”我一定能够毅然地迈过去。
最后,就是让我深受感动的公司家文化,充满活力和凝聚力的团队。不论是积极求胜的心态,团队协作的默契,还是每位员工对于公司的感恩情怀,事事处处让我感受到力量和信心,老板用心做企业,员工用心爱企业,相信不断创新,合力打造的吉易明天会更好。
作为一名新员工,衷心谢谢公司,谢谢领导,谢谢所有组织者,唯有一声谢谢包含了所有。
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国家电网事故心得体会
作为国家电网的一名员工,我深知电网事故对于国家甚至全社会的重要性和影响。在工作中,我时刻保持着警惕,遵循着严格的安全操作规程,但事故仍然不可避免地发生。在这篇文章中,我将分享我对国家电网事故的心得体会,以及如何从事故中汲取教训,进一步提高电网的安全性能。
首先,我认为国家电网事故的发生往往是由于人为因素所致。电网作为一项高风险行业,操作人员必须时刻保持高度警惕和专注。一点疏忽或者疏忽大意就可能导致事故的发生。因此,我始终坚持遵守安全操作规程,严格执行各项安全措施,并始终保持高度警觉。此外,我也积极参加各类安全培训课程,提高自身的安全意识和操作技能,以防止人为错误的发生。
其次,事故的发生也与设备的维护保养不当有关。电网是一个庞大而复杂的系统,其中各种设备需要定期检修和维护。如果设备的维护保养不到位,就有可能导致设备故障从而引发事故。因此,在工作中,我非常重视设备的日常维护和定期检修,保证设备的运行状态良好,以减少设备故障的发生。
另外,事故的发生也与自然因素有关,比如恶劣天气条件。电力设施对于气候条件非常敏感,特别是在暴风雨、大雪等恶劣天气条件下,设备容易受损。由于无法控制自然环境,我们只能通过加强设备的防护措施和定期巡检等手段减少因自然因素引发的事故。此外,在灾难发生后,我们也应积极参与修复工作,尽快恢复电力供应,以减少事故对社会造成的影响。
从国家电网事故中,我也深刻认识到事故应急预案的重要性。在事故发生时,能够迅速采取正确的应急措施,尽量减少损失,是非常关键的。因此,在日常工作中,我经常参加应急预案演练,加强自身的应急反应能力,以保证在事故发生时能够正确、快速地响应。
除了以上提到的方面,我也不断地学习和总结他人在国家电网事故中的经验教训,吸取他人成功的经验和失败的教训。我参加各类会议和学术研讨会,学习先进的电网技术和管理经验,以提升自身的专业素质和工作水平。
总之,国家电网事故的发生给我带来了深刻的教训和体会。在工作中,我始终保持高度的安全意识,并全面了解电网的运行规程和各种安全措施。我也积极参与安全培训和应急演练,提高自身的安全意识和应急反应能力。通过这些努力,我相信国家电网的安全性能将会进一步提高,为国家的经济发展和人民的生活提供更加稳定和可靠的电力供应。
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影片《生死牛玉儒》用深情朴实的笔墨刻画了继焦裕禄、孔繁森、郑培民之后的又一位领导干部的优秀代表牛玉儒的形象,集中描述了身患绝症的牛玉儒在生命中最后的100天里,不顾妻子和医生的劝阻,回到工作岗位。他心系百姓,忘我工作,直到生命最后一刻。
“七情六欲”是人的本能,领导干部比普通老百姓更有条件满足自己的欲望,如何持续共产党员本色,我想,法律、制度约束固然重要,但道德、精神的作用决不可小视!弘扬正气,树立共产党人的崇高精神支柱是我们每一名共产党员都务必终生要为之谋求的。
__最近倡导了“八荣八耻”,我想作为党员,尤其是党的领导干部就应率先践行。作为一名教师,“为人师表”不能停留在口号上,务必落实到行动中去,还就应自觉理解学生的监督。
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电网公司入职心得体会(一)
二零**年七月一号,正式结束研究生生涯的第二天,我再次来到了暌违已久的中南电力设计院有限公司。相比面试时初来乍到的紧张和不安,这次多了一点轻松和期待。虽然因为学校还没有下发学位证而暂时不能办理入职手续,但这丝毫没有影响我早早来到公司报到的热情。在跟人力资源部的同事说明情况后,我就来到了我所属的科室——送电土建室。在刚进科室的那一刻,心中难免紧张:毕竟是首次以职场人的身份面对未来的领导和同事。不过领导和同事们热情的问候使我心中的紧张感消失殆尽,特别是当看到贴有自己名牌的办公桌,并被告知已经安排了理论知识扎实、工程经验丰富的前辈作为我导师的时候,心中升起了一股强烈的归属感。下午,在新人见面会上,科室领导向我们三个新人讲解了送电土建室的工作内容和职责,并对每一位新人提出了在成长期中应该达到的目标和要求。还记得前辈们语重心长地说:在前三年,每一个新人都必须努力学习,迅速提高自己的工作技能,所以你们会感受到比在学生时代还要大的压力。听完之后心中受到了不小的震撼,暗暗下定决心,一定要努力工作,积极地向周围的前辈们请教学习,弥补自身不足,早日具备一个优秀工程师所应有的素质和能力。
入职培训
熟悉环境后,新员工培训如约而至。为期三周的培训课程,安排得充实合理。培训伊始,公司领导给我们讲解了电力市场前景以及中南院公司针对现状提出的发展战略,随后新人们宣读了入职誓词并合影留念。
新员工合影
在之后的十几天课程中,不同部门的领导以及工程师对我们进行了专业培训,介绍了各个公司的基本情况和不同专业的工作要点。开拓了我们的视野,使我们对电力系统工作中不同专业之间的配合有了更深层次的理解。明白了只有了解了不同专业的知识和职责,才能培养起自己的大局观,使自己能够站在更高的角度去看待问题,融会贯通,成为一名合格的工程师。
在培训期间,人力资源部邀请了外聘老师对我们进行了商务礼仪以及职业素养的培训,老师们身体力行、寓教于乐,让我们明白了职场中应该遵守的礼仪和应该具备的素质,极大的提高了我们的职业化意识和职业化程度。
理论学习之余,公司还组织我们去参观了位于武汉郊区的江夏500kV变电站。参观途中,大家聚精会神地听着工程师对各个电力设备的讲解,并提出了各种各样的问题,有的涉及到某一个专业,有的涉及到好几个专业的综合知识。通过这次实践参观,我们对自己将来的设计工作有了更加直观的理解,也更加明白了各专业协同合作的重要性。
篮球联谊
为了增进新老员工友谊并促进新员工加快适应院内环境,人力资源部特意组织了新老员工篮球对抗赛。虽然新同志们自知实力相差悬殊,但依旧踊跃报名,积极参与。而老同志们也是尽显关怀本色,点到为止,并没有用尽全力。所以在轻松愉快的友好氛围下,大家进行了一场有声有色、有说有笑的篮球友谊赛,并合影留念。这场篮球大联谊,使得新老员工之间得到了更好的交流,并帮助新员工们更快地融入了中南院公司这个大家庭。
正式入职
二零一六年七月二十五日,于我来讲,最值得铭记的日子到来了。在新人培训接近尾声的时候,学校终于下发了毕业证和学位证。拿到证书后,我立马回到公司办理了入职手续,从此有了唯一的、属于自己的工号,真正的成为了中南院公司这个光荣集体的一员。
结语
回首这一个月,收获颇多:有领导的教诲和希冀,有老师教授的专业知识和做人的道理,还有同事的关心和帮助。通过这一个月的学习,发现自己无论是在专业知识上还是工作技能上,都与一个合格的工程师有着不小的差距。但我有信心,因为我有着优越的工作平台、强大的工作团队和经验丰富技术扎实的同事。只要我愿意学习,力求上进,不懈地完善自己,做好吃苦耐劳和奋力拼搏的准备,想必假以时日,一定可以成为一名优秀的工程师,一名合格的中南电力设计院有限公司成员。就如每天清晨那首让人听了都会心潮澎湃斗志昂扬的院歌里所唱到的':永不停歇,越飞越高,让我们心手相牵,让明天更辉煌!
电网公司入职心得体会(二)
青春是什么?俄国文豪高尔基说:"青春是一个普通的名称,它是幸福美好的,但它也是充满着艰苦的磨炼。"《致青春》 编剧李樯说:"青春是终将腐朽的,时间对谁都公平,谁都只有这几年新鲜,谁都输不起。"而我认为青春是光与电的结合,照亮我们前方的路,引导我们从青涩走向成熟。每个人的青春都是独一无二的,而我的青春因为加入"国家电网"这个大家庭而展开了新的精彩旅程。
七月,告别了恋恋不舍的校园,带着老师和同学的祝福,我怀着对未来的憧憬进入国家电网,开启人生新的征程。初入公司,我感受到了同事们在生活和工作中无微不至的关心,让我能够很快的融入到这座陌生的城市里。接下来,为期十天的"金种子"启航训练营使我对公司的企业文化有了更加深入的了解,牢记作为一名国网人要时刻践行"你用电,我用心"的服务承诺,同时此次培训也让我们这些"初级生"尽快完成从学生到员工的角色转变。
初秋时节,根据公司安排,我来到国网技术学校参加为期四个月的集中培训,初到学校,我们并没有马上开始专业课的学习,而是先进行了五天的军训。对于军训,大家都感到不陌生,就是要通过训练,让我们拥有军人一般的意志和纪律性,并把这种精神最大限度的投入工作岗位中,为国网增彩。这次我培训的是变电运维专业,主要包括公共课程和专业课程两个方面。公共课程主要学习公司企业文化,主营业务和相关基本技能等知识。对于专业课,我很是期待。一条条用血写成的安规规程让我充满了敬畏之心,激励自己需要将它们牢记于心并在工作中严格遵守。倒闸操作票的学习又让我感受到国网人对待工作的认真负责,任何可能出现的情况他们都会思虑周全,将其一条条列出使其形成规范,争取将事故的发生率降到最低。此外,一些诸如认知一次设备、电力系统继电保护、识绘二次回路等知识,我们也都有涉及。老师们的讲解层层深入,不仅有原理知识的解读,还有在实际工作中的应用,这些都能让我们更快的熟悉和理解相关要点。在这里,培训不仅体现在课堂上,我们的课余时间也被各种有意义的活动所填满,校园歌手大赛、班级足球、篮球的比拼及其文艺晚会,无不让我看到了国网新员工的朝气蓬勃和多才多艺,他们既是技术场上的能手也是舞台上闪耀的明星。
时光飞逝,四个月的校园时光悄然已逝,我又重新回到单位开始了新一轮的实习。根据安排,我来到变电检修班,在这里,我和班组成员一起参加了一年一度的春检工作,了解了春检的工作流程,清楚了一些具体试验的操作。此外,在变电检修班让我对班组大讲堂有了更新的认识,每一次的大讲堂都让我的知识面有了进一步的扩展。随后,我加入到营业班,对于我来说这是一个更加具有挑战的集体,因为我需要和不同年龄、性格的客户交流,面对他们的问题,你需要认真聆听,耐心解答,让他们能够最大程度上的满意而归。增值税业务的学习又使我深刻的感受到面对工作一定要细心,只有这样才能确保公司和客户的利益都不受影响。通过实习,不仅让我对班组业务有了一定的了解,也对营销系统、班组建设系统、PMS和OMS等有了一定程度的熟悉。这几个月的实习让我感受最深的还是师傅们的敬业精神,不论环境如何,他们都坚守在自己平凡的岗位上把信念铸造成永恒的奉献,把光明输送到千家万户。
青春是无悔的,我们要释放激情,鼓舞斗志,坚定信心,干好工作。在国家电网这个大家庭里奋力拼搏,誓同国家电网共成长!
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4月12日早上是我第三次晨训,首先我先表明一下自己对于朋辈的看法:大学生朋辈辅导员们都是学院很优秀的学生,或许之前部分同学性格很内向、生活状态较懒散。但是最后都能在每一次的晨训以及培训课或者活动中得到启示,从而学会慢慢完善自我,懂得细心品味人生。这使得大家从思想认识上实现了很大的突破。
时间过得很快,二十分钟的游戏时间已到,最后获胜的是向楠、范茜我们这一组。虽然另外一个组有六个同学出了问题,但是大家脸上都洋溢着灿烂的笑容,相信接下来的日子都是美好时光。
此次晨训,我们主要是玩了“穿越电网”游戏。最初是由老师将四十名学员分成两组,各有老师作为裁判。游戏的规则是在不触及电网、仅四个圈可以循环使用的情况下,看哪组通过的学员最多。徐老师一声令下,两边纷纷开始了紧张的游戏。有的同学在一开始就直接穿越,没有经过任何讨论与思考,以至于失去了继续游戏的机会;而有的组员们能够先思考、讨论,并安排好谁先过,谁过哪一个,谁该怎样过等,使得最后的成绩很优秀,仅只有两个学员出了问题。现场尖叫声、喝彩声不断,引来了许多围观的同学。
最后,我们围成了一个圈,老师针对我们的表现总结了一下。接下来便是我们的自由发言时间。记忆深刻的是张德秀说我们在团体活动中一定要相信自己的队友,不要胆怯,否则就会失败;向楠说大家一定要注意细节,在游戏中寻找合适的方式,不要适得其反;杜韦则对大家提了一些小建议,例如活动中要穿休闲服装,尤其是女生不要穿裙子、高跟鞋等。我也适当地说了一些,首先给大家做了一个自我介绍,然后提出了我个人的想法:
第一,在团体活动中,我们要团结一致;
第二,我们要相信自己的队友,给自己也给别人一份自信;
第三,不管是在团体活动中,还是在我们的日常生活中,都应该细心,学会认真观察事物,并提出自己的建议,对于错的要加以改正。
总之。我们要在一次次的活动中要学会更好的思考、反省,学会以正确的方式去处理事物,学会用真诚的微笑与人交往。
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《生死牛玉儒》这部电影生动地展现了牛玉儒同志查出癌症后100天内的工作活动。我正在呼和浩特市读大学,刚入校就听到了许多牛玉儒的事迹,亲身感受到了呼市人民对他的爱戴。我为他的忠诚,他的激情,他面对生死的坚毅和无畏,以及他那鞠躬尽瘁、死而后已的公仆情怀而深深感动。
牛玉儒是一个对人民忠诚的人,他说:“一个市长如果不能把城市建好,那还要这个市长何用?”上任20多天,牛玉儒就骑车、打车将呼市的300多条街巷走了一遍。他对呼市的每个角落比城建部门还熟悉。引黄入呼、两河改造、36条主次干道的新建、扩建和50条小街巷改造使得呼和浩特与拥堵脏乱道了再见;新增的1000万平方米绿地,新栽的3万多棵绿化树木,新建和改造的20个公园广场等等,所有变化都看在群众眼里、记在百姓心上,这个昔日被称为县城的城市变成了一座苍翠葱郁的大花园。
牛玉儒充满激情地投入工作,他与出租车司机为友,为他们解决了几百个公厕;他深入到下岗人员中,为他们积极就业再创条件。他积极扶持奶牛企业,引进资金及设备,并为每一头奶牛投保。呼市的品牌伊利、蒙牛奶业的成长凝聚了牛书记的心血。在他生命垂危的时候,仍四次要求出院工作并向组织汇报近期情况。
人民的利益怎么高于天?牛玉儒用实际行动回答了这个问题。为了比天高的人民利益,他决战病魔,挥洒汗珠,四处奔波,调研、考察、策划,用真情书写呼和浩特的未来。为了比天高的人民利益,他进百家门、了百家情、解百家心。作为一名党员领导干部,牛玉儒没有惊天动地的故事,他只是做了他应该做的事情,有些甚至是不为人赞同的“六亲不认”的琐事和小事,履行了一名党员领导干部执政为民的天职。正是这一件件很平凡的“小事”,却体现着牛玉儒那种对人民博大的爱,这种爱挚比高山,深比海洋。
一个人的生命有长短,可以做很多的事情。“只要我们生命一分钟,就要敬业60秒”,作为一名共产党员、一名人民公仆的牛玉儒选择了将有限的生命奉献给无尽的为人民服务的事业中。牛玉儒走了,留下他未竟的事业,留下他眷恋的亲人,留下他对呼市人民深深地爱和不舍,静静地走了……牛玉儒的骨灰从北京运回呼市那天,清晨6点已经有不少市民等在路边;葬礼那天下着雨,出租车司机、退休工人等3000多市民自发赶来,聚集在吊唁厅门外,送别自己的同伴,送别自己的朋友,送别自己的书记。爱戴人民的人,也必然受到人民爱戴,牛玉儒的心中有人民,所以他也永远活在人民的心中。
他走了,但他把他火热的激情留给了我们。他在生死面前的刚毅、他在考验面前的坚定、他的昂扬锐气、浩然正气必将成为一份用之不竭的财富,代代相传。我们会沿着他走过的道路,坚定、勇敢地走下去,坚定信念,坚定理想,忠诚实践“党的群众路线”,为人民、为社会建设多做工作,活的更有意义。
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班主任工作心得
在三个月的班主任工作实习中,我收获了知识,收获了经验,同时更收获了与学生之间建立的深厚感情。班主任是学校教育工作的组织者,实施者,是教学工作的协调者,班级管理要求班主任热衷于本职工作,尽职尽则,持之以恒,讲究方法对学生的关爱贯穿于班级管理的每时每刻。如果班级比作一艘船的话,那么班主任便是这艘船的船长,直接影响到这艘船行驶的方向。下面就三个月的实习班主任工作,谈谈自己的一些心得。
第一, 不要吝啬对学生的爱
爱是溶化剂,爱是桥梁。要想让学生爱你,首先你应该付出你的爱。八(3)班的学生,大部分家长都在外务工,学生缺乏父母的关爱,性格有点倔强,自我约束较差。由于该阶段的学生都是90后的孩子,基本上都是独生子女,没受过什么挫折,吃过什么苦,心灵都还比较脆弱,但又较早接触网络文化,思想比较早熟,因此作为他们的班主任,必须要用爱去开启学生的心灵,经常与学生进行沟通,对于特别顽皮的学生,更要采取好的态度来教育,因为你态度越是强硬,他也许还更反叛,另外,我还利用课间休息的时间跟学生交流,谈心,师生间敞开心扉。只有真正了解了学生的内心世界,才能收到更好的教育效果。
第二,班主任要以身作则,为人师表 大教育家乌申斯基曾有过这样一段话:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”学生,对班主任有着一种特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。中学生正处在一个生理成长期和世界观逐步形成的一个特殊的时期,作为老师,特别是班主任,其一举一动都会直接影响学生的思想行为和道德行为。“其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。” 因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化地影响着我的学生。
第三,学会欣赏和赞美
每个学生的背后,都有不少言行隐藏着许多可贵的闪光点。班主任的责任就是要用爱心去发掘出言行中的闪光点,让学生在教师的种种善意的期待和爱中,增强自信并走向成功。而欣赏便是有效实施教育的态度,是有效教育的重要途径
之一。做好班主任工作,一定要根据学生的特点,在关心、关怀的基础上,真诚地欣赏学生的长处,赞美学生的优秀品质,就一定能够带领学生,完善人格,走向人生的新境界。
第四,发挥班干部作用
班干部是老师的得力助手,也是同学们的好朋友,能用好班级骨干是形成优
秀集体的一个重要条件,使集体有一个“控制中心”,保证在统一的指挥下,能协调实现共同的目标,更重要的是通过班级工作实践提高学生交际能力,组织能力和独立工作能力。从班长到组长责任分明、各司其责。增强了他们的责任心,调动了他们的积极性,发挥了他们的主动性、创造性,使他们的潜能得到最大的发掘,使班级的常规工作有条不紊地进行。
第五,做好班主任要有一个长期良好的心态
初中年级的班主任,工作很琐碎,很繁杂。由于初中年级学生的心智还不成
熟,在生活和学习,纪律等方面都需要班主任像父母一样仔细地去叮咛。。有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,班主任心中要拥有太阳,要有一个良好的心态,这样才能感染我们的学生。洞悉学生
的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。
总之,真情投入,营造温馨和谐的“家庭” 。民主化的管理和家庭化的情
境,使每个学生都能感受到集体的自豪和家庭的温暖。回顾过去的三个月的实习班主任工作,学生对我的信任和爱是我最大的收获.对开展班主任这项工作,我还只是一个刚刚进门的初学者,还必须不断的学习,提高自己的能力,努力争取做到一个真正的优秀的班级管理者。
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智能电网培训心得体会1
今年3月初,根据运维检修部的安排,我有幸参加了运维检修部组织的智能变电站知识培训学习班。能参加这样的培训,我感到十分的荣幸,同时也感谢运维检修部领导给我们这样一次不断完善和提高自己能力的机会。
在当前国家电网公司正在大力推动智能电网的建设的大环境下,做为智能电网建设发展的重要环节,我公司已投运及将要投运的智能变电站的运行与维护显得至关重要!然而,智能变电站作为一种新兴的电网控制、测量、保护技术,相当多的变电站运维人员对智能变电站的验收、运行、维护、操作等还缺乏必要的了解和认知。
在培训期间,讲师先后讲解了智能变电站特点及优势、智能变电站与常规变电站的区别、智能变电站主要智能设备的功能作用、智能变电站功能应用系统、智能变电站一体化监控系统及顺序操作等的相关知识。
在对智能变电站智能设备功能的讲解中讲师讲到了智能变电站是以网络通信基础为基础,以数字化信息来实现变电站各主要设备、变电站与调度主站、变电站与监控中心主站等系统或设备之间信息交换等方面的原理及传递过程。
在对智能变电站中合并单元、智能终端、保护装置的作用、数据传输、主要功能进行了详细的介绍和讲解。使我们对这三种设备有了更进一步的了解和学习,对我们以后的维护,操作及事故处理起到了很大的帮助作用。
在对智能变电站信息传输中讲到,智能变电站采用光纤作为继电保护自动装置测量电压电流的主要通道,解决了常规变电站中电缆、电压精度受到了二次负载影响,同时也使得采用功能强大的一次设备在线监控成为可能。
在整个培训学习中,学到了很多细杂的小知识点,但是最后把这些小知识点串起来,变成了整个面的知识点,使我们受益匪浅。
通过这次培训学习,让我们又更全面的深入学习了解了智能变电站。不仅仅是书本专业知识的了解学习,更对实际的操作和维护方面来了一次全面的补充和完善。这样使我们在以后智能变电站的运行维护上更加认真仔细,更加全面到位的把工作做好!
智能电网培训心得体会2
通过开展远程网络培训和研讨学习,让我系统的了解了我国电网现状及发展方向,建设坚强智能电网的目的和意义、发展目标和路线,各环节关键技术、关键装备取得的成就,以及试点工程建设等最新进展情况,深入的理解了建设智能电网的必要性。
所谓智能电网,就是以特高压电网为骨干网架、各级电网协调发展的坚强网架为基础,以通信信息平台为支撑,具有信息化、自动化、互动化特征,包含电力系统的发电、输电、变电、配电、用电和调度各个环节,覆盖所有电压等级,实现“电力流、信息流、业务流”的高度一体化融合的现代电网。 建设坚强智能电网对于电力系统的发展有着重大的意义:
首先,能有效地提高电力系统的安全性和供电可靠性。利用智能电网强大的“自愈”功能,可以准确、迅速地隔离故障元件,并且在较少人为干预的情况下使系统迅速恢复到正常状态,从而提高系统供电的安全性和可靠性。
其次,实现电网可持续发展。坚强智能电网建设可以促进电网技术创新,实现技术、设备、运行和管理等各个方面的提升,以适应电力市场需求,推动电网科学、可持续发展。
第三,减少有效装机容量。利用我国不同地区电力负荷特性差异大的特点,通过智能化的统一调度,获得错峰和调峰等联网效益;同时通过分时电价机制,引导用户低谷用电,减小高峰负荷,从而减少有效装机容量。
第四,降低系统发电燃料费用。建设坚强智能电网,可以满足煤电基地的`集约化开发,优化我国电源布局,从而降低燃料运输成本;同时,通过降低负荷峰谷差,可提高火电机组使用效率,降低煤耗,减少发电成本。
第五,提高电网设备利用效率。首先,通过改善电力负荷曲线,降低峰谷差,提高电网设备利用效率;其次,通过发挥自我诊断能力,延长电网基础设施寿命。 第六,降低线损。以特高压输电技术为重要基础的坚强智能电网,将大大降低电能输送中的损失率;智能调度系统、灵活输电技术以及与用户的实时双向交互,都可以优化潮流分布,减少线损;同时,分布式电源的建设与应用,也减少了电力远距离传输的网损。
智能电网不仅仅对电力系统的发展有着重要意义,它还能给人们的生活带来很多好处:
首先,它能让生活更便捷。家庭智能用电系统既可以实现对空调、热水器等智能家电的实时控制和远程控制;又可以为电信网、互联网、广播电视网等提供接入服务;还能够通过智能电能表实现自动抄表和自动转账交费等功能。
其次,它能够让生活更低碳。智能电网可以接入小型家庭风力发电和屋顶光伏发电等装置,并推动电动汽车的大规模应用,从而提高清洁能源消费比重,减少城市污染。
第三,它可以让生活更经济。智能电网可以促进电力用户角色转变,使其兼有用电和售电两重属性;能够为用户搭建一个家庭用电综合服务平台,帮助用户合理选择用电方式,节约用能,有效降低用能费用支出。
为适应未来经济社会发展的需要,保障安全、经济、高效、可持续的电力供应,国网公司在特高压输电技术取得重大突破的基础上,结合世界电网发展的新趋势,提出了加快建设以特高压电网为骨干网架,各级电网协调发展,以信息化、自动化、互动化为特征的坚强智能电网的战略目标,并制订了发展规划,系统开展工程试点,确立了我国在智能电网领域的国际领先地位。建设坚强智能电网,关系经济社会发展和国计民生,是开发利用清洁能源、建设科学合理的能源利用体系的迫切要求,是满足经济社会可持续发展要求的重大选择。加强智能电网知识普及培训,对加深广大员工对智能电网新知识、新技术的了解,提高创新能力和岗位适应能力,加快推进电网发展方式转变具有十分重要的意义。
通过这次学习,我加强了对发展智能电网重要性和紧迫性的认识,激发了我全面参与坚强智能电网建设的热情,我决心认真提升专业技能,提高业务水平,为建设“一强三优”现代公司贡献更大的力量。
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秘书工作的风范
——做好办公室工作心得体会
办公室是一个单位的“心脏”和“窗口”,是沟通上下的“咽喉”、联系左右的“纽带”,办公室在推进单位工作的过程中,具有特殊的地位和作用。面对新形势,办公室人员一定要履职尽责,严格要求,精心服务,紧跟发展步伐,以与时俱进的开拓精神,主动适应工作的需要和发展的需要。
一、突出重点,强化职能优服务
办公室工作千头万绪,任务十分繁杂,不仅要一丝不苟地抓好信访、保密、档案、后勤保障等各项工作,更要突出重点、扭住关键,从大处着眼、从细处着力。
1、综合协调谋全局。办公室要在职能范围内立足全局抓大事、把握细节抓小事、想方设法抓难事,统一筹划工作,提升机关效能;要善于把握分寸,做到方圆有度,既坚持原则,要善于综合各方意见,在领导和同事之间,在内部科室之间,在同志与同志之间架起一座理解信任、配合协作的桥梁,努力形成同轴共转、齐心共抓、和衷共济的生动局面。
二、立足根本、强化职能
办公室工作没有最好,只有更好,干好办公室工作,关键是要树立争一流、创品牌的目标,精益求精、规范高效,努力在出手的每件事中体现自己的最高水平。
1、发扬开拓创新精神。办公室工作必须与时俱进、开拓创新,因此,办公室用数一数二的精品为领导提供优质高效的服务。
2、做到零失误。办公室的特殊地位决定了办公室工作来不得半点疏忽,哪怕是一点点疏漏,都可能产生严重的后果。因此,办公室工作一定要严字当头,在细节上下功夫,努力做到大事不含糊,小事不马虎,特别是公文的处理,要严格按规定运转。
三、提升素质,树立形象
办公室是机关面向社会的窗口。办公室的工作作风、精神面貌和队伍素质,直接关系到机关形象。办公室要全面加强干部队伍素质教育,努力把办公室建设成为优质的参谋部、高效的服务部。
1、要严格遵守廉政纪律,管住自己的腿、不该去的地方不去,管住自己的手、不该拿的东西不拿,管住自己的嘴、不该吃的宴请不吃,塑造清正廉洁形象;要不断强化服务意识,端正服务态度,落实首问责任。
2、坚持从学习入手,加强业务建设。要进一步增强学习的自觉性和紧迫感,牢固树立终身学习的观念,克服为学习而学习的思想倾向。
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在中央统一领导下,全国正在大规模开展保持共产党员先进性活动,牛玉儒同志的先进事迹被搬上了银幕成为我们学习的榜样。现在只要说起领导干部,那种高高在上,气使颐指的形象便浮现脑海。而牛玉儒却被大家亲切地称为平民书记。何为平民?是一个能与你我平起平坐,一个能融入百姓日常生活、关心群众疾苦、为大家解忧分难的寻常人。作为呼和浩特市委书记,位高权重的牛玉儒做到了这一点。
牛玉儒上任不久就表示希望自己能和百姓保持亲近、亲密的关系,而不是做一个高高在上、呼风唤雨的领导。他经常深入到企业、街道、社区、农村牧区等基层一线,深入到下岗职工、困难居民、贫困农牧民之中,体察民情,了解民意,直接解决涉及老百姓利益的实际问题。在呼和浩特当市委书记一年多的时间,牛玉儒经常步行或自己乘出租车在大街小巷、居民社区等地方与许多普通市民都有过直接的接触。在百姓眼里,牛玉儒没有官架子,是一个平易近人的好领导。 “人民的利益高于天”,这是牛玉儒的座右铭。他不是只将这句话挂在嘴边,说给别人听,而是以实际行动践行它。在癌症晚期,他忍受着巨大痛苦的同时依然心系百姓,时刻关心地区的发展,为了解决就业、招商等问题,不顾病痛的折磨四次要求回到呼市,回到他所热爱的城市和百姓中,他用自己的生命见证着自己的誓言。牛玉儒最后一次返回呼市,主持呼和浩特市委九届六次全委会。为在这次会上提出呼市发展的最新目标,他在病床上殚精竭虑,作了充分的准备。上会前,妻子谢莉翻遍衣柜找不到一身合体的衣服,丈夫原来2尺9寸的腰围,现在变成了2尺3寸。谢莉本想买套新的,牛玉儒说:“别浪费了,多穿几件内衣,让人看不出有太大变化就行。”他兴致很高地在试衣镜前一件又一件地套上内衣、衬衫,妻子和女儿早已泪眼模糊……。他勤政为民的情怀、鞠躬尽瘁的品格,深深受到广大人民群众的信赖和爱戴。
牛玉儒为民积劳成疾,为党鞠躬尽瘁。他的一生短暂而永恒,他的事业平凡而伟大,他的思想朴实而光辉。如果党的各级领导干部都像牛玉儒那样,始终把人民利益放在首位,把为人民谋取更多的利益,我们的党就能坚无不摧、我们的国家才能强大昌盛。身为一名入党积极分子,我要学习牛玉儒等老一辈共产党员的优秀品质,学习他们勤勤恳恳工作、踏踏实实做人,将人民利益放在第一位,在工作中发挥出自己的光和热。
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根据人大机关安排,我们全体人大干部观看了影片《生死牛玉儒》。片中艺术地再现了牛玉儒同志担任呼和浩特市市委书记期间,特别是在生命垂危之际,立党为公、执政为民;顾全大局、公而忘私;鞠躬尽瘁、死而后已;权为民所用、情为民所系、利为民所谋的感人场面和共产党员的高风亮节,赢得了百姓的拥护和爱戴。看了以后,催人泪下、催人思索,给人以震撼、给人以启迪。
他在呼市任市委书记期间,拒绝了所有兄妹、亲戚帮忙找工作的请求。然而,他却想尽一切办法解决了几万人的下岗再就业问题。
牛玉儒在北京住院后第二次回呼市,为了给奶牛上保险,不顾病痛和养牛场的经理进行商谈。最终使对方下定决心拿出一千万的,居然是他这个市委书记的挤奶技术。牛玉儒以他的亲民形象,感动了商家,维护了牧民的利益。
他十分尊重人民的意愿,也非常重视老百姓的呼声,深入基层,深入群众,听听百姓得意见和呼声,时常到各路段、小街小巷、出城口去查看。有一次,看见盲道上有电线杆,他非常生气:“如果对待工作、对待老百姓是这样的态度,这盲道不如不铺,明明就是害人嘛!”从这件事上反映出牛书记真正重视的不是所谓的政绩工程,而是实实在在地为老百姓着想……
他从4月10日被任命为呼和浩特市市委书记,到他去世,牛玉儒在呼市工作仅仅493天,但他却给人民留下了不可磨灭的光辉形象。51岁的生命,不算长,可他这一生,却浓缩了所有生命的精华!尤其是在最后的两个多月里!他使我们明白了生命的意义,不仅仅在于寿命的长短,而更在于生命的密度——如何在有限的生命里,做更多有益于人民的事!
通过观看《生死牛玉儒》,深刻体会到,在新的历史条件下,党员干部特别是领导干部要像牛玉儒那样,满怀激情、奋发进取,克己奉公、清正廉洁,赤胆忠诚、鞠躬尽瘁,始终保持坚定正确的政治信念,始终牢记党的宗旨,始终保持共产党员的先进性,始终胸怀百姓。把群众的呼声当作第一信号,把群众的需要当作第一选择,把群众的满意当作第一标准,竭尽全力为群众多办事、办实事、办好事,做人民群众的贴心人。特别是在清正廉洁方面,牛玉儒同志是我们学习的楷模。我们要像他那样,树立坚定的理想信念,正确对待手中的权力,真正过好权力关、名利关、金钱关、人情关;树立正确的生活态度,慎独慎微,把好大节,管住小节,始终保持健康向上的生活情趣、生活格调和生活品位;努力改造主观世界,真正想清楚“参加革命是为什么,现在当干部应该做什么,将来身后应该留什么”,努力从思想到行动、从工作到生活、从大事到小节全方位构筑起坚固的防线,永葆共产党人的先进本色。
榜样的力量是无穷的,我们坚信,牛玉儒事迹必将会感染更多人,牛玉儒现象必将会吸引更多人,牛玉儒精神也必将会激励更多人,当千千万万个牛玉儒涌现的时候,必将是我们社会主义事业更加兴旺的时候。
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《生死牛玉儒》观后心得体会“为人民服务”是社会主义道德的核心,因而也是社会主义荣辱观的核心,是社会主义荣辱观同一切非社会主义荣辱观的分水岭。邓小平同志曾经指出,人民满不满意,人民高不高兴,人民赞不赞成应当成为衡量我们一切工作与言行的标准。电影《生死牛玉儒》的主角牛玉儒同志的感人事迹为这一社会主义荣辱观做了深刻而生动的注解。
牛玉儒同志参加革命工作三十多年来,始终牢记党的宗旨,廉洁奉公、勤政为民,真心诚意地为老百姓办实事、解民忧,以他坚强的党性、坚定的理想信念和立党为公、执政为民的实际行动,模范地践行着“三个代表”重要思想,生动地诠释了共产党人的先进性,为广大党员干部树立了光辉的榜样。我们每一个党员干部都应该向他学习,学习他对党和人民的事业高度负责的态度,自加压力、负重前行、开拓创新、奋发有为的精神状态;学习他坚持原则、顾全大局、求真务实、公道正派,始终保持党同人民群众血肉联系的领导作风;学习他牢固树立宗旨意识,心系群众,为人民的利益不懈奋斗,把一生献给党、献给人民的公仆情怀;学习他清正廉洁、勤奋为官、无私奉献,为党的事业和人民的利益鞠躬尽瘁、死而后已的高尚情操。要以他为榜样,牢记党的宗旨,深怀爱民之心,把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,努力做一名党的好干部、人民的贴心人。
牛玉儒同志做人如水,做事如山,他的奉献令人敬佩,对照先进的典型、榜样,我们应该意识到,不管干什么工作,都应该牢记党的宗旨,全心全意为人民服务。“保持一种激情,永远做到对党的事业,对自己的.工作激情澎湃,真正能够胸怀坦荡,清清亮亮地干些事情。“人民的利益高于天”,这是牛玉儒的座右铭,体现了他不忘本色,始终保持共产党人蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气的崇高品质。“只要我们生命一分钟,就要敬业60秒”,对照牛玉儒的工作态度,看我们党内的一些腐败分子,更显牛玉儒的高大和腐败分子的可耻。我们党多一些牛玉儒式的好干部,我们的事业就兴旺发达;少一些腐败分子,我们的生活就更加美好。
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在两棵树之间挂着一张网,网上有大小不一的20个格子。要求每个人逐一从其中一个格子过去,身体的任何部分(包括头发、衣襟)都不能碰到网,否则“触电”。只要有一人“触电”,全队失败,先前通过的人,都必须重新来过。这是一项非常严厉而艰难的游戏,也是我认为最有教育意义的项目。
一开始大家跃跃欲试,但事实发现,单靠个人根本无法通过。于是,在队长的安排下,大家想办法,根据网格的大小和队员的体形,合理进行安排,先尝试过去几个同伴,虽然通过的过程很艰难,而且刚开始屡屡“触电”,只好重新来过。大家冷静下来,进行了严密的分工,有人指挥,有人帮助、有人监护,“抱、抬、托、举”,各种手段都用上了,最终大家全部顺利钻过了“电网”。
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作为20____年新入职的国家电网员工,济南培训后我们被分组安排到各科室参加培训。我被分配到了基建部。算来一晃在基建部已经待了将近5个月时间,从刚来的生疏和无所适从到现在的略窥门径,期间经历了很多事情,学到了很多东西,也有很多感悟。
下面将我在基建部的感悟和学到的东西做简单归纳:
一、加强政治理论学习,注意职业操守
自觉学习,努力提高。每周学习政治理论、法律法规、专业知识,增强道德意识、职业操守和人文素质,努力提升自身的政治素质和业务水平。
二、安全管理体系学习
基建部按照公司体系运行统一要求,稳步推进安全体系运行,在项目施工前,辨识施工危险源,对施工方进行安全培训,宣讲我公司安全目标和要求,提醒施工方危险源防范,与施工方签订安全协议书,在施工中按期进行安全检查。在这个过程中我也学到了很多关于安全以及安全管理的内容。
三、基建档案归档整理
根据国家及省市的规定,基建部对基建档案及时立卷归档。施工过程中记录工程日志,全程记录并拍照存档,隐蔽工程留有核查数据,工程联系单、经济签证、会议纪要均分类归集、整理并存档,为竣工审计做好准备工作。
深刻理解基建管理新模式。国家电网公司基建工作会议指出:大建设体系的基本内涵是,变革组织架构,创新管理方式,优化业务流程,建立国家电网公司为决策主体、网省公司为项目法人主体、业主项目部为项目执行主体的三级电网建设体系,按照统一的建设标准、统一的技术规范、统一的管理流程进行建设管理,全面提高发展的质量和效率,实现国有资产的保值增值。大建设体系是“三横五纵”管理体系在更大管理领域的延伸,是“三通一标”建设成果在更多电压等级、更深工作层面的深化应用,是基建标准化建设向集团化、集中化、专业化、扁平化管理的全面深化。国家电网公司提出了大建设体系的构想,当前,我们也要以深化标准化建设为核心,着重抓好“四个集中管理”,即加强基建队伍选择及资信的集中管理,加强初步设计评审的集中管理,加强工程竣工结算监督的集中管理,加强依托工程新技术研究应用的集中管理。各单位、各部门要积极开展相关研究,不断优化工作机制,为构建大建设体系打好基础、做好准备。
发展和管理的成果,最终要体现在指标的先进性上。一要加强同业对标管理。按照保持优势指标、挖掘潜力指标、提升落后指标的要求,深入剖析难点和不足,借鉴先进单位经验,加强部门协作,科学制定夺标计划,加强指标过程管控,责任逐级落实到人,确保再夺基建标杆单位称号。同时,加强基层单位对标管理,优化指标体系,把同业对标与基层日常业务有机结合,与基建工作特点有机结合,充分发挥对标工作的抓手作用、导向作用和激励作用,整体提升公司基建工作水平。二要再创“十佳”金牌工程。在公司总体方案指导下,围绕基建工作重点,广泛发动基层单位,丰富金牌活动内涵,优选争创金牌项目,加快重点工程进度,精益建设各级电网,奋力夺取同业对标争先晋位、电网发展上台阶、智能电网创新示范三个“十佳”金牌工程。三要持续推进三支一流队伍建设。认真总结上一阶段经验,尽快完善创建标准,落实创建计划措施,将一流队伍建设引向深入。结合电网建设新技术、新设备、新材料的大量应用、国家政策变化等新情况,开展多层次、多形式的`人员培训。扎实开展技术比武、知识竞赛、技术共促等活动,进一步激发广大干部员工争先创优的积极性、创造性。
努力加快电网建设,建设坚强智能电网,基建部始终是冲在最前沿。让我们在公司党组的正确领导下,全面贯彻科学发展观,团结一心,锐意进取,保持奋勇争先的气势、亮点纷呈的态势、持续提升的趋势,加快建设坚强智能电网,为建设“一强三优”现代公司作出新的更大的贡献!我们新进员工也要好好表现,在实践中学习到更多的东西,争取在将来为公司的发展做出新的更大的贡献!
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他曾说:“解放思想不能搞空对空,就是要敢想、敢试、敢闯、敢冒。不管干任何事情,只要符合三个有利于,我们都可以实践、探索”。一句慷慨激昂的话语,流露出他那奋发有为、锐意进取、不断开拓的创业精神。无论是他担任包头市书记还是担任呼和浩特市书记,他都团结带领市委“一班人”解放思想、奋力赶超,使全市生产总值增速跃居内蒙古自治区和全国省会(省府)城市前列。即使在病重期间,仍然没有忘记呼和浩特市的工作,多次带病从北京返回,坚持深入实际、视察工地等,在去世前不到一个月,他仍以顽强的毅力,主持召开市委全委会,作了鼓舞人心、催人奋进的工作报告,进一步描绘了呼和浩特市经济社会发展的宏伟蓝图。
牛玉儒“勤政为民,鞠躬尽瘁”的高贵精神品质永远值得我们学习。作为教育系统的一名机关干部,今后我要以牛玉儒同志为榜样,立足现实,着眼长远,努力工作,为教育事业的发展做出应有的贡献。
首先要牢记为群众为基层服务的宗旨,做一个群众满意的机关干部。工作中自己给自己制定一个原则,自己给自己划定一个责任,严格要求自己。一是灵活运用合理的方法和措施,遇到问题多看多问多想,多向老同志和周围的同事请教,以优质高效方式为基层服务;二是坚持勤动脑、勤动手、勤动腿、勤动嘴,善于总结各方面的材料和情况,要及时与学校沟通,树立优秀机关干部形象。
其次加强学习提高能力,圆满完成组织交给的各项任务。我是从事德育教研工作的,道德教育的方式是多种多样的,需不但地开拓创新;道德教育的内容需具有鲜明的时代性,需勤思善学。为此我将做到以下几方面:一是加强知识的学习和积累。将制定一整套专业知识学习的计划,按计划分阶段地进行学习。有计划地学习党中央的各项文件,学习教育学、心理学及其他专业知识,做好笔记,不断加强知识的学习和积累,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,使自己成为工作中的内行专家。二是认清职责,立足本职,树立“业精于勤”的观念,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情,在今后的`工作中,将把培养青少年“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、无私奉献”的基本道德观念和正确的人生观、世界观、价值观作为我们德育工作者的职责,把自己学到的知识运用于日常的德育教研工作中,把培养学生健 全的人格、提高学生的道德素质作为自己的研究课题,带领学校从实际出发,以德育课堂为载体,开展形式多样、富有成效的德育研究活动,同时,工作中大胆创新,灵活处理遇到的各类新问题、新情况,扎实地开展工作,认真地分析问题,真正地解决问题,为教育事业的发展做出自己的贡献。
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xx天的入学教育,说句心里话,真的挺累的。刚下课就得去。可也是这既累又充实的十二天,让我对未来四年的技校生活有了清楚的认识,也了解了这所学校及其背后深厚的文化内涵。 曾经在脑海中憧憬的技校生活:自由,开放,包容。总以为技校就是一个完全自由的天地,再也不会像中学一样的严加管理。可我却不懂,世间最严格的制度便是没有严格的制度。越是自由,越是需要规矩。刚来时还在为在技校学习,生活,交友等一系列问题困惑。而这些问题在十二天的入学教育中,基本上已经解决了。
有一句话给我留下了很深的印象:在技校,首先要学会做人,做一个合格的人。儿和个人的标准不只是身体健康,而更重要的是道德,心理健全。对我来说,由于高分低就,所以在那天心理老师讲心理健康前心里一直很委屈,很郁闷压抑。总是跨不过自己心里的那道坎。而那天老师的报告结束后,我开始试着自我调节。加之最后几天孙连忠的报告中他爸爸的一句话:把自己放低一点儿,把别人放高些。我心里的那个结终于解开了。是啊,你如果真的很强,就用你的行动去证明自己。别拿条件差给自己寻找堕落的借口。这是入学教育给与我的最大收获:放低姿态,做好自己!
除此之外,就是从中让我懂得了什么是真爱。这是一种博爱。它不只是给予或付出,更多的是包容与理解。5.12,一个让世界震撼的数字。它不仅让汶川震了,也一次次的撼动了我们的心。那段时间正好在备考,因而对它没有很全面的了解。只是从网上看到过几张少之又少的照片。入学教育关于汶川的专题影视资料的播放,让我第一次那么真切地感到了震撼。连续几天的播放,场场我都是流着泪看完的。面对满目疮痍的家园,他们可以背过脸哭到心碎,但转过脸,就会拿出最坚强的笑容。
▷ 生死电网心得体会 ◁
失败原因分析:在开始游戏前8分钟的讨论中,我们都光顾着自己思考怎么过去,嘻哈笑说着洞的大小,一旁看着试着穿过电网同学的热闹,却疏忽了要集体聚在一起讨论战略的重要性。十八个洞,十四个人过,只要过程中有人碰触到电网,洞封,重新穿越,还要考虑到最后一个人在过网时一头无人帮助.....种种困难都需我们考虑、克服。然而我们却浪费了宝贵的时间。
又由于第一个开始做,没有其他组的经验,更是一种挑战。在穿越中,因为我队女生体积普遍较大,很多人都争着大的低的洞钻,没有考虑到最后几个男生。进行穿越的时候,同学和旁边扶持的同学没有百分百的集中注意,动作较为轻率,所以一些不小心的触碰都导致了洞被封,浪费了很多,最后四个男生没有洞可穿过,最终挑战失败。
总结:洞有多少就要想多远,万事都要三思而后行,要有长远的打算。要对自己,对伙伴有信心,不管怎么困难的项目,只要让我们做了就有成功的可能,自身条件欠缺但在自身的努力下,伙伴的帮助下,相信是可以顺利通过的。做什么事情都要留些神,不能过于轻率。团结才能赢,爱拼才会赢。
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国家电网事故心得体会
作为国家的能源供应保障部门,国家电网承担着巨大的责任。然而,在工作过程中,仍然会出现一些意外事故。通过对国家电网事故的了解和总结,我们能够从中汲取经验教训,提高电网的安全性和可靠性。
首先,国家电网事故的发生常常与设备运行不正常有关。设备故障是事故发生的主要原因之一。设备出现故障可能是由于制造材料质量不过关、设备生命周期过长、设备维护不当等原因所致。为了避免设备故障引发事故,我们应加强对设备质量的监督和管控,制定严格的设备检测及维护制度。同时,建立健全的设备运行和检修记录系统,及时发现并解决潜在问题。
其次,人为疏忽和操作失误也是国家电网事故发生的重要原因。在快节奏的工作环境中,人们可能会因为疏忽大意或者操作失误而引发事故。为了降低这种风险,我们需要加强职工的安全教育培训,提高他们的安全意识和技能。此外,建立严格的工作操作规程和制度,确保工作人员遵循正确的操作流程,同时也要加强对工作过程的监管和检查,及时发现操作失误并加以纠正。
再次,在极端天气条件下,电力系统存在更大的隐患。例如,大风、强降雨、冰雪等自然灾害对电网设备造成的破坏可能导致事故的发生。为了应对极端天气带来的风险,我们需要加强对电网设备的抗灾性能检测和升级改造。在设备方面,选择能够抵御极端天气影响的材料和技术,并加强对设备的定期检查和维护,以确保设备的稳定运行。
最后,国家电网事故的发生还与管理和监管不力有关。电网事故的发生往往与某些管理和监管环节存在疏漏或者不力有关。为了避免这种情况的发生,我们需要加强对电网运维及管理人员的培训和考核,提高他们的管理能力和责任心。同时,完善电网管理制度和监管机制,建立健全的隐患排查和整改机制,以及事故报告和应急预案。
总之,国家电网事故的发生给我们带来了沉重的教训,也为我们提供了宝贵的经验。通过总结和分析事故原因,我们应该加强对电网设备的质量监控和维护工作,加强人员培训和安全意识的提高,提升电网的抗灾能力,以及完善管理和监管机制。这些措施的实施将有助于提高电网的安全性和可靠性,保障国家能源供应的稳定。
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